“我給你一個星期的時間去解決這件事，無論你動用什么方法，一個星期之后，我們的車間都必須拿到新的芯片設(shè)備?！?

“半個月內(nèi)芯片設(shè)備必須調(diào)試完畢，投入生產(chǎn)，一天都不能晚！”

“薛總，你放心吧，只會趕早，不會趕晚的！”

副主管在莫主管的手下干了這么多年，等這個機(jī)會不知道等待了多久。

如今終于有了出頭的可能，他自然想好好表現(xiàn)。

副主管人剛走，人事部的副主管就來了。

最近公司擴(kuò)大了產(chǎn)能，也急需再招一批員工入職，人事部最近忙得不可開交。

尤其是那些高端的技術(shù)型人才，市場上本來就特別搶手，想要把這些人挖掘到公司，可不是一件容易的事情，必須得好好琢磨才行。

“薛總，我已經(jīng)把候選人的名單整理出來了，請你過目?！?

薛柔拿著候選人的名單看了看，悠悠的嘆了口氣說道：“給這些人優(yōu)渥的待遇是應(yīng)該的，這一點可以接受，也可以理解。”

“但問題是這些候選人的實力，并不能讓我滿意?！?

人事部的副主管聽到這話之后，臉上露出了為難的表情。

“薛總，我知道他們的實力不盡如人意，可是我已經(jīng)盡力了，你應(yīng)該也知道的，這種高精尖人才很少會離職，就算離職了，也大多被迫簽了競業(yè)協(xié)議，所以......”

“對了，能不能從開心制造挖人呢？如果我們可以幫他們賠付違約金的話......”

“薛總，這個不太現(xiàn)實！”

人事部副主管搖了搖頭，很快就否定了薛柔的提議。

“開心制造公司的那些人才，所簽訂的人才專項協(xié)議是整個金陵，甚至是全國最嚴(yán)厲的。”

“我們賠不起那種天價違約金，而且因為他們的合同相當(dāng)完善，就算到時候打官司鬧到法院去，吃虧的也只會是我們?！?

薛柔眼看這條路行不通，不由得露出了一個失望的表情。

“行吧，我知道你已經(jīng)盡力了，不要給自己太大壓力?！盻k