前面幾個(gè)議題已經(jīng)結(jié)束，只剩下一個(gè)冶金機(jī)械廠改制議題放在最后，改制指導(dǎo)思想和總體方案也都交到了各位副市長(zhǎng)手上，主要是由分管工交工作這一塊的副市長(zhǎng)孔敬原來介紹整個(gè)冶金機(jī)械廠基本情況、以及改制的思路和想法。
市政府第五會(huì)議室也就是所謂的小會(huì)議室，因?yàn)闀?huì)議室不大，布置得相當(dāng)幽雅清靜，所以一般都作為市長(zhǎng)辦公會(huì)召開用，當(dāng)然有時(shí)候臨時(shí)性某位副市長(zhǎng)召開小型會(huì)議，也會(huì)選擇在這里。
會(huì)議室四角都擺放著幾盆細(xì)葉榕和蒲葵、以及被叫做綠寶石的天南星科植物，據(jù)說可以吸收室內(nèi)的有害物資，多了的幾分綠色氣息，也讓會(huì)議室里看起來生動(dòng)了許多。
會(huì)議室分為內(nèi)外兩圈，內(nèi)圈都是市政府黨組成員以及副市長(zhǎng)，外圈一般則是副秘書長(zhǎng)們、以及可能因?yàn)槟承┨厥庾h題需要參加辦公會(huì)的局行領(lǐng)導(dǎo)。
“基本情況就是這樣，我按照何市長(zhǎng)的指示和秦秘書長(zhǎng)、計(jì)經(jīng)委、工交委等部門領(lǐng)導(dǎo)組成的改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員，從去年開始，就在著手對(duì)冶金機(jī)械廠的狀況進(jìn)行調(diào)研摸底，為改制做準(zhǔn)備。”孔敬原語氣平和，但是眉宇間的沉郁氣色，似乎是在為冶金機(jī)械廠現(xiàn)狀擔(dān)心。
“經(jīng)過大半年工作，冶金機(jī)械廠的情況，我們基本上都了解了，可以說，改制之勢(shì)已經(jīng)是刻不容緩，多拖一天，廠里的局面就會(huì)更糟糕一點(diǎn)，而改制的難度也就會(huì)越大，只有越早改、越快改，才能讓這個(gè)昔日在我們懷慶的頂梁柱企業(yè)煥發(fā)青春，這是改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的一致意見。”
“好了，情況大家也都聽老孔介紹了，現(xiàn)在冶金機(jī)械廠資產(chǎn)負(fù)債比很高，而且更重要的是，現(xiàn)在這家企業(yè)的狀況很難適應(yīng)市場(chǎng)，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品銷售困難，回款不暢，產(chǎn)品質(zhì)量也存在諸多問題，廠里邊人心不穩(wěn)，企業(yè)職工思變的情緒也很迫切，可以說，改制已是這個(gè)企業(yè)的必走之路了?！?
何照成挺直身體目光環(huán)視了一眼四周，雙手持握著改制指導(dǎo)思想和總體方案，很想從一干人的面色中，看出他們對(duì)這件事情的看法。
“但是，怎樣改才能既符合國家政策法規(guī)、又能讓企業(yè)真的擺脫困境，重新走上輝煌的道路，我們市里邊有關(guān)部門也花了很大心思來研究這個(gè)問題，尤其是老孔，可以說，他這半年來殫精竭慮的，就是在琢磨著，怎么才能把我們懷慶這國有大中型企業(yè)改制的頭一炮給打好。
這只是一個(gè)初步方案，今天在辦公會(huì)上拿出來，就是希望大家就這個(gè)問題，都發(fā)表一下自己的意見，不要因?yàn)檫@不是各自所分管的工作，大家就事不關(guān)己、高高掛起，因?yàn)楸２粶?zhǔn)兒，明天這就輪到你來分管這一塊呢?！?
會(huì)議室里一時(shí)間陷入了沉寂，很顯然，大家都對(duì)這個(gè)所謂的初步方案，沒有什么思想準(zhǔn)備，前期一直是讓孔敬原在操作，基本情況大家也都不甚了解。
而現(xiàn)在，只是在會(huì)上聽孔敬原簡(jiǎn)單介紹了一番，然后就把這初步方案拋了出來，還要讓大家發(fā)表意見，實(shí)在是有些強(qiáng)人所難。
“何市長(zhǎng)，我看就這么一會(huì)兒時(shí)間，要讓大家對(duì)這件事情有一個(gè)直觀認(rèn)識(shí)、甚至要拿出意見，恐怕會(huì)有些難度，畢竟冶金機(jī)械廠不是一般的小企業(yè)，改了就改了，這涉及上千職工利益，也涉及我們市里邊這樣大一塊資產(chǎn)……”
我看了看眾人，然后拋出了關(guān)鍵問題，道：“我粗略看了看，企業(yè)負(fù)債比雖然很高，但是對(duì)于應(yīng)收欠款這一塊的認(rèn)定，以及企業(yè)所處位置的土地資產(chǎn)問題的評(píng)估上，我覺得都有些語焉不詳，另外，還有一個(gè)更重要的問題，那就是企業(yè)職工怎樣看待這個(gè)改制問題？”
“我聽孔市長(zhǎng)剛才介紹，企業(yè)職工都?xì)g迎改制，企業(yè)職工可能是歡迎改制，但是，應(yīng)該是歡迎能夠給他們的生活帶來改善提高的改制，對(duì)企業(yè)的前途有所幫助的改制，而不是只圖把他們推出去、卸包袱一樣扔掉的改制……
否則，就算改制成功了，只怕也只是暫時(shí)的，企業(yè)職工一旦覺得傷害了他們利益，肯定不會(huì)答應(yīng)，作為政府，永遠(yuǎn)無法回避這些問題。所以，我建議在市政府辦公會(huì)研究這個(gè)方案之前，最好能夠最大限度的征求職工們的真實(shí)意愿，看看他們希望是怎樣的改制。”
當(dāng)我一開口時(shí)，孔敬原就知道自己實(shí)際上已經(jīng)和這位年輕的常務(wù)副市長(zhǎng)走上了一條對(duì)決之路，兩人的對(duì)決不可避免。