第504章

沒(méi)記錯(cuò)的話，2013年的智能手機(jī)銷量，比2012年高了很多，可以說(shuō)是國(guó)內(nèi)智能手機(jī)正式開啟的時(shí)代，而數(shù)動(dòng)短視頻也將會(huì)跟著時(shí)代一起發(fā)展。

況且現(xiàn)在他現(xiàn)在只要用其他項(xiàng)目，養(yǎng)著數(shù)動(dòng)短視頻即可。

等到未來(lái)真正井噴式爆發(fā)的那天，數(shù)動(dòng)短視頻將會(huì)成為數(shù)動(dòng)公司的頂流產(chǎn)業(yè)。

而且外賣和拼刀刀目前發(fā)展趨勢(shì)極好，再加上還有宋洛投資的國(guó)內(nèi)外項(xiàng)目，對(duì)于賺錢，宋洛已經(jīng)沒(méi)什么壓力。

“游戲直播平臺(tái)那邊，開始去還有各大平臺(tái)挖頂流，還有一些比較有潛力的，一并挖到我們這邊?！?

“拼刀刀繼續(xù)攻占國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，許經(jīng)理，關(guān)于下一階段的進(jìn)展方向，回頭我會(huì)給你一份計(jì)劃書，你按照計(jì)劃書上的執(zhí)行就行?！?

“還有，我們的外賣平臺(tái)，要更加的正規(guī)化，對(duì)于所有配送員的待遇也要提升上去，不說(shuō)和那些大企業(yè)的職工看齊，但至少要比絕大多數(shù)的企業(yè)要強(qiáng)。”

“蔚經(jīng)理，回頭你給各城市站點(diǎn)的經(jīng)理開個(gè)會(huì)，在保證各地的配送能夠源源不斷的轉(zhuǎn)起來(lái)的情況下，不要過(guò)度的招收員工，我們要做到一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，同時(shí)通過(guò)我們對(duì)員工的關(guān)心，以及福利待遇留住外賣的所有員工，只要大家能在想辭職的時(shí)候，覺(jué)得辭掉這份工作很可惜，我們就算是成功?！?

臨近年關(guān)的會(huì)議室內(nèi)，宋洛給一眾高層開著會(huì)。

他著重強(qiáng)調(diào)著福利待遇。

作為重生者，他自然更多的會(huì)去關(guān)注如何待人，而不是像周扒皮一樣，把所有的員工都當(dāng)成給自己賺錢的工具。

這就像是多年后國(guó)內(nèi)的那些大企業(yè)，為什么很多人擠破腦袋都想進(jìn)去，還不是因?yàn)楦＠龊茫嵉腻X又是業(yè)內(nèi)最高的么？

和員工談理想那是耍流氓，唯一要談的，就是這個(gè)。

高層們都十分認(rèn)真的聽著，心里也是充滿干勁。

畢竟對(duì)他們來(lái)說(shuō)，能給下面帶去好消息，能看著跟著自己的員工一個(gè)個(gè)打了雞血一樣，洋溢著積極的氣氛，他們自己也開心。

不為下屬謀取福利的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)——

開完會(huì)后，宋洛就回到了辦公室。

他現(xiàn)在和林夏天手機(jī)上聊天的頻率其實(shí)不是很高，他們二人共同覺(jué)得，應(yīng)該要有自己的個(gè)人空間。

閑下來(lái)之后，可以閑聊上幾句，但終究還是要在白天保持高效的工作，只有這樣，他們才忙完之后，才能有更多時(shí)間在一起。

宋洛站在窗邊，看著外面下的鵝毛大雪。