梁文祥此話一出,車廂里的溫度瞬間就冷了下來,之前的司南下說了很多話,梁文祥一直都是溫文爾雅,即便是批評也都是點到為止,但是邸坤成這話一出,梁文祥就變成了聲色俱厲,這讓司南下和邸坤成都為之不解,這就是所謂的喜怒無常嗎

"是,總裁說的是,我們一定會主動的學習,把這些問題都解決好"。司南下訕訕的說道,他這是在為邸坤成開脫,畢竟邸坤成也是湖州市公司的領(lǐng)導成員,梁文祥批評邸坤成,在客觀上是敲打邸坤成,支持司南下,但是司南下卻認為,這種方式并不好,這是在人為的挑起內(nèi)亂。

窩里斗的方式有很多種,但是最有效的一種卻是上司主動的挑動下屬去斗,眾觀歷史,這樣的事情比比皆是,而且這也是上位者駕馭下面的一種手段,司南下是個職場老油子了,焉能看不出來這一點。

"你們兩位,是湖州領(lǐng)導團隊的骨干成員,你們倆能一心,什么事都好辦,其他人想動,你們也能摁得住,但是如果你們倆之間協(xié)調(diào)不好,那就會給人機會,湖州的經(jīng)濟發(fā)展狀況你們比我心里清楚,折騰不起了"。梁文祥語重心長的說道。

他語氣的緩和,讓有點汗流浹背的司南下和邸坤成都松了一口氣,說到底,這還是在敲打他們兩人之間的斗爭,這一點大家都知道,也都明白,不斗爭是不可能的,但是適可而止才是最佳狀態(tài),梁文祥不是和事老,不是勸他們不要斗,而是告誡他們,斗可以,但是不要耽誤了正事。

"是,我和坤成一直配合的還算不錯,這一次紡織廠的問題解決,多虧了坤成,他是調(diào)查組的組長,很多事都是他拍板的,交給他做事,我放心,也請省公司領(lǐng)導放心"。司南下在梁文祥面前夸贊了邸坤成。

但是這三人都是混身上下布滿了心眼子的人,雖然司南下這么說,但是焉能不是在說,紡織廠的事處理,都是邸坤成在操作,那么待會真要是出了什么事,也得是由邸坤成出來解決問題,自己是沒有責任的,這就是司南下話里的本意。

"那就好,坤成,你一直在省公司工作,沒有地方的工作經(jīng)驗,但是呢,南下同志一直都在地方,遇事多商量,多請教,多交流,向地方的同志們學習,這樣才能解決好底層的問題"。

"是是,總裁說的對,我一直都是當自己是一個學生來的,向底層學習,向人民學習"。邸坤成說的毫不費勁,但是司南下聽得卻是有點惡心,可是這樣的話誰又沒說過呢,誰又不會說呢,所以,惡心歸惡心,只當是惡心自己愉悅領(lǐng)導吧。

"嗯,學習是一個,還有一個,人在一定的位置上呆的久了,誰都會有惰性,我也是一樣,這不下來走走嘛,多到下面走走,到底層走走,這樣才能得到真實的信息,現(xiàn)在底層的這些領(lǐng)導,學的也精了,什么都是一支筆,寫的那是天天花亂墜,妙筆生花,但是到實地看看是怎么回事呢,完全不是他匯報的那么回事,而且領(lǐng)導習慣了聽報告,他們也就習慣了寫報告,這樣下去

樣下去,你騙我,我當做沒被騙,這不是自欺欺人嗎,到最后遭殃的還不是人民"梁文祥說話毫無目的,但是卻又句句都在點子上。

尤其是司南下,這會心里打起了鼓,心想,完了,這下說不定待會還得挨訓,他下命令這次所有的匯報材料都是統(tǒng)一規(guī)格,統(tǒng)一印刷,統(tǒng)一有市公司董事會助理處潤色了之后印出來,然后再發(fā)給那些有可能匯報的領(lǐng)導,看情況梁文祥是恨透了這種工作方式了。

那些家伙沒見過這么大的領(lǐng)導,這要是見了領(lǐng)導還能說的出話來,也不能拿著稿子照本宣科的念吧,唉,這領(lǐng)導是越來越難伺候了,一個人一個工作方式,這下要是不行的話,那這匯報怎么辦