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第九百三十八章 強(qiáng)硬措施

但如今,丁玉舟卻不這么想。原因很簡(jiǎn)單,瞿浩錦與邰惟清固然不待見(jiàn)小柳,也未必待見(jiàn)他丁玉舟。他是公認(rèn)的靳派元老,靳秀實(shí)退居二線,中央派瞿浩錦過(guò)來(lái),清理本土勢(shì)力的意圖很明顯。瞿浩錦要盡快在a省立足,并打開(kāi)局面,除了個(gè)人能力和手腕要十分出眾之外,中央對(duì)他的支持也是必不可少的。說(shuō)白了,中央很可能大幅度調(diào)整a省省委班子,清洗本土勢(shì)力,為瞿浩錦掃清障礙。

只要瞿浩錦能夠牢牢的把握住對(duì)省委常委會(huì)的控制權(quán),手里握著官帽子,清理各地市的本土勢(shì)力就順暢得多了。畢竟官場(chǎng)上的人,都是很有眼色的,誰(shuí)捏著他的前程,就聽(tīng)誰(shuí)的。

丁玉舟作為老資格的玉蘭市委書(shū)記,很可能在被調(diào)整之列。

調(diào)整他有很名正順的理由嘛。

這個(gè)時(shí)候,丁玉舟與柳俊的訴求是一致的。玉蘭市越穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)越迅速,他丁玉舟屁股下的寶座,就越牢靠。就算要調(diào)整,中央也會(huì)考慮丁玉舟在玉蘭市做出的成績(jī),給他調(diào)整一個(gè)理想的職位,而不是“發(fā)配”!

丁玉舟忽然發(fā)現(xiàn),他的前程,竟然與眼前這個(gè)他很不待見(jiàn)的小年輕緊密聯(lián)系在了一起。要靠柳俊在長(zhǎng)河區(qū)做出的輝煌成績(jī),作為他的“籌碼”。如果他現(xiàn)在對(duì)柳俊落井下石,實(shí)則上就是和自己過(guò)不去。

市長(zhǎng)崔福誠(chéng)就不用說(shuō)了,柳俊這些措施,本就是事先與他反復(fù)商議過(guò)的。很多都是崔福誠(chéng)的意見(jiàn),不過(guò)借柳俊的嘴巴說(shuō)出來(lái)而已。崔福誠(chéng)現(xiàn)在除了與柳俊緊密團(tuán)結(jié),并肩作戰(zhàn),沒(méi)有別的選擇。

蔡先鋒的神情又不相同,雙唇緊閉,眉頭深鎖,雙手捧著茶杯,無(wú)意識(shí)地摩挲著,似乎在思考很重大的問(wèn)題。

很顯然,蔡先鋒心里對(duì)柳俊這些強(qiáng)硬措施有所保留。這中間,涉及到一個(gè)干部任用權(quán)限的問(wèn)題。柳俊在市委的分工,是分管國(guó)有企業(yè)改制和全市高新區(qū)建設(shè)工作,指導(dǎo)全市工業(yè)工作和市計(jì)委工作。這個(gè)分工的界限比較模糊。

柳俊對(duì)這幾塊的工作有主導(dǎo)權(quán),這是肯定的。具體的工作,必須向柳俊請(qǐng)示匯報(bào),獲得批準(zhǔn)才能施行。但這并不代表著柳俊對(duì)這幾塊的負(fù)責(zé)干部,有任免權(quán)力。

玉蘭市有許多國(guó)有企業(yè),是正處級(jí)的架構(gòu),至于副處級(jí)架構(gòu)的國(guó)企,那就更多了。這些企業(yè)的主要負(fù)責(zé)干部,尤其是黨政一把手,異動(dòng)權(quán)限都在市里,不是誰(shuí)一個(gè)人可以說(shuō)了算的。原則上,干部任用是集體領(lǐng)導(dǎo)制,就是市委書(shū)記丁玉舟,也不能獨(dú)自決定。

在干部任用問(wèn)題上,蔡先鋒這個(gè)黨群副書(shū)記,有很大的話語(yǔ)權(quán)。丁玉舟以前極度強(qiáng)勢(shì)的時(shí)候,蔡先鋒都并未“失聲”,如今更進(jìn)一步。雖然企業(yè)干部任用,不如黨政干部任用那么敏感,畢竟也是一塊“肥肉”。柳俊這幾條措施一出來(lái),就等于將全市國(guó)有企業(yè)的干部任用權(quán)抓到了手里。

都這個(gè)時(shí)候了,小柳還能把出這樣一舉兩得的妙棋來(lái)。

端的好手段!

讓蔡先鋒難以委決的是,情況危急,他也不好明著反對(duì)柳俊的做法?;蛘哒f(shuō),他并不反對(duì)盡快平息事態(tài),這一點(diǎn)上,大家都是一致的。蔡先鋒擔(dān)任正廳級(jí)的市委副書(shū)記,也有好幾個(gè)年頭了,心里頭有再進(jìn)一步的打算十分正常。眼見(jiàn)崔福誠(chéng)都進(jìn)了一步,蔡先鋒焉能絲毫不為之所動(dòng)?但他的進(jìn)階之路,與丁玉舟崔福誠(chéng),乃至田弘正柳俊都不相同。

丁玉舟崔福誠(chéng)柳俊,都是黨政一把手,出成績(jī)看得見(jiàn),有問(wèn)題也看得見(jiàn)。田弘正分管的紀(jì)委工作,自成體系,就在紀(jì)委內(nèi)部進(jìn)步的話,與丁崔柳有類似的情形。蔡先鋒作為丁玉舟的副手,出成績(jī)不容易,當(dāng)然,犯錯(cuò)誤也不容易。他要表現(xiàn)的是,在自己分管的區(qū)域內(nèi)有突出的能力。

“柳書(shū)記這些措施,我原則上是贊同的。不稱職的干部,一律就地免職。由組織部選派新的干部去接手他們的工作?!?

蔡先鋒說(shuō)道。很明白地表示了自己的意見(jiàn):免職的權(quán)力交給你,任用的權(quán)力不行!

也算是一個(gè)折中的手法。

柳俊望他一眼,點(diǎn)了點(diǎn)頭。

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