一覺醒來。

走到窗前向外看，風(fēng)和日麗，天藍(lán)海闊。

昨晚已經(jīng)通知下去了，球隊(duì)成員可以“限制性外出”，所謂“限制性”是不許單獨(dú)外出，如要外出，必須向領(lǐng)隊(duì)報(bào)備，同行不得少于5人。

邊學(xué)道給俱樂部下了嚴(yán)令，在三亞期間，禁止過量飲酒，禁止惹是生非，違反者一律嚴(yán)懲，重者開除。

老板人就在三亞，球隊(duì)里再桀驁有性格的球員也不敢頂風(fēng)上，一個(gè)個(gè)乖得跟小貓一樣，

酒店房間里，邊學(xué)道整個(gè)人懶懶的。

他從冰柜的冰桶里夾出幾塊冰塊放入杯中，倒了半杯帝王12年蘇格蘭威士忌，端杯走上露臺(tái)，坐在面朝大海的竹藤躺椅中，享受海風(fēng)拂面的清新，傾聽海浪拍巖的連綿，一時(shí)間舒服得什么都不愿想，就那么靜靜地坐著。

喝了幾口酒，邊學(xué)道忽然記起徐尚秀qq資料里的一句話：我想有一間屋子，開窗見海，鮮花滿園。

他放下酒杯，拿起手機(jī)，給徐尚秀發(fā)短信。

邊學(xué)道問：“在干嗎？”

徐尚秀回：“在看書?！?

“打擾你了嗎？”

“沒有。你呢？”

“我在露臺(tái)上發(fā)呆。”

“你還有時(shí)間發(fā)呆？”

“我也覺得這樣挺奢侈的?！?

徐尚秀發(fā)過來一串省略號(hào)。

邊學(xué)道回：“其實(shí)我是在思考，思而后行，以免做出蠢事。”

徐尚秀關(guān)心地問：“遇到麻煩了？”

邊學(xué)道回：“算不上麻煩，是企業(yè)管理和人力資源方面的問題。”

徐尚秀說：“最近看了不少書，我可以幫你分析。”

邊學(xué)道問：“看的什么書？”

徐尚秀回：“《出類拔萃之輩》?！?

邊學(xué)道說：“我給你打電話吧?！?

徐尚秀回：“好。”

…………………

“喂！”

“我在聽，你身邊風(fēng)好大。”

“你聽！”邊學(xué)道舉著手機(jī)沖著大海的方向，十幾秒后，收回來問：“聽見了嗎？”

“你在海邊？”

“嗯，三亞?！?

“你剛才說人力資源出問題了？”

“也算不上，就是隨著企業(yè)發(fā)展總覺得缺少能獨(dú)當(dāng)一面的人?！?

“招聘啊！”徐尚秀說。

邊學(xué)道說：“人好招，人才難招?！?

徐尚秀問：“在你眼里，什么樣的人算人才？”

邊學(xué)道看著遠(yuǎn)處的海面說：“所謂人才，就是膽子大而不逾越規(guī)矩，你交給他一件事情，他做成了，你再交給他一件事情，他又做成了。在公司現(xiàn)有梯隊(duì)中，情商、智慧、執(zhí)行力高，個(gè)人又特別勤奮的人比較少。一個(gè)人很聰明，但可能執(zhí)行力差；另一個(gè)很勤奮，但是笨了一點(diǎn)。”

徐尚秀問：“真遇到你說的那種人才，你怎么收攏他們？”

邊學(xué)道說：“這個(gè)簡單，錢，股份，開出一個(gè)對(duì)方無法拒絕的條件就可以?！?

徐尚秀問：“那怎么讓他們歸心呢？”

邊學(xué)道笑著問：“

你有什么好建議？”

徐尚秀想了幾秒說：“曾國藩說過一句話――輕財(cái)足以聚人，律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。”

邊學(xué)道靠在躺椅上：“有點(diǎn)理想主義，但大方向是對(duì)的?！?

徐尚秀有點(diǎn)泄氣地說：“聽你這么一說，我覺得自己離人才的標(biāo)準(zhǔn)好遙遠(yuǎn)?！?

邊學(xué)道說：“你不要用那么高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，太累！人生還是自由自在一點(diǎn)的好。”

徐尚秀問：“你希望身邊的下屬簡單一點(diǎn)，還是復(fù)雜一點(diǎn)？”

邊學(xué)道說：“無所謂，只要能力強(qiáng)就行！我個(gè)人覺得，一個(gè)人知識(shí)的積累和情商的培養(yǎng)在人生某一個(gè)點(diǎn)會(huì)無限放大，而太‘簡單’的人不適合獨(dú)當(dāng)一面，因?yàn)樗麄兙拖窀瞬氯亩嗬瞐夢(mèng)一樣，只會(huì)出石頭，太容易被猜透?！?

徐尚秀：“多啦a夢(mèng)……”