見人說人話，見鬼說鬼話。喬巖經(jīng)過幾年的鍛煉，已經(jīng)達(dá)到一定境界。面對并不熟悉的吳敬峰，先自我示弱矮化，讓對方產(chǎn)生共鳴。潛臺詞是，不管我是什么渠道來的，和大家都一樣，該挨批評還得挨。另外，還不能直截了當(dāng)把張亞偉抬出來壓他，高不成低不就的領(lǐng)導(dǎo)很反感。

這一招果然奏效，吳敬峰蹙眉道：“張書記脾氣有些急躁，我也經(jīng)常挨訓(xùn)，很正常。但他就事論事，從來不對人，這點(diǎn)你大可放心，批評也是愛護(hù)，真要不批評，估計以后也就不批評了。”

喬巖看著他點(diǎn)頭道：“誰說不是呢，我無所謂，臉皮厚一點(diǎn)，該干嘛干嘛，但張書記著急啊。創(chuàng)文工作是他親自抓的工程，還有幾個月就要驗收了，給我提出了很高要求。還說只要把工作干好，要錢給錢，要人給人?！?

吳敬峰也是從人精堆里摸爬滾打過來的，從喬巖進(jìn)門就知道不簡單，果不其然，終于道明來意了。附和道：“創(chuàng)文工作確實很辛苦，快三年了，今年要大考，最后沖刺的時候不抓緊，所有的努力就功虧一簣了。你打算要什么人？”

喬巖故意沉默片刻道：“我剛來，什么情況都不熟悉，但書記說了，部里的工作不能落下。我那邊您清楚，都是快退休的人了，輕不得重不得，深不得淺不得，有的和我父親年紀(jì)相仿，我敢批評嗎。創(chuàng)文工作越是到關(guān)鍵時刻，越不能松懈。書記的意思是，把他們安排到合適的位置，調(diào)幾個稍微年輕的進(jìn)來，讓我過來先見見您，看如何處理。”

吳敬峰摸著下巴思考道：“宣傳部那幾個副部長的情況我都知道，都是老革命了，你說吧，怎么安排，調(diào)什么人。”

喬巖連忙道：“您是部長，我哪敢干涉您選人用人啊。我覺得啊，老同志有老同志的好處，有經(jīng)驗會辦事，但書記這樣說了，總不能不服從啊。”

吳敬峰道：“你用人，當(dāng)然得你來提啊。萬一選上不合適的人，怎么弄。咱們之間不用兜圈子，你直說吧，我配合就行?！?

喬巖佯裝想了想道：“吳部長，那幾位老同志沒有功勞有苦勞，不能讓人家感覺到我一來，就趕人家走吧，這做法不地道。我們應(yīng)該站在關(guān)心關(guān)愛的角度，切實給他們解決一些實際難題。我是這樣想的，先讓他們提，在尊重他們意見的基礎(chǔ)上，適當(dāng)?shù)亟o上個職級，享受個待遇。還有想法的，就讓再發(fā)光發(fā)熱，您說呢。”

吳敬峰不敢輕視喬巖，年紀(jì)不大，說話做事相當(dāng)老成。道：“行，這樣吧，你先談，回頭我安排干部三科再具體落實。那幾個老部長都要調(diào)走嗎？”

“嗯，我是這樣猜的?！?

“那調(diào)什么人來？”

喬巖沒有兜圈子，道：“我雖然是景陽市人，但離開很多年了，不太了解這邊的情況了。我要推薦人肯定是推薦認(rèn)識的，比較熟悉的，您就是說我有私心也罷，只能從這些人里挑。金安縣縣委辦常務(wù)副主任鐘鳴宇，其他的，您決定吧?！?

吳敬峰跟著思考道：“鐘鳴宇……要提拔？”

喬巖笑著道：“既然和您開一回口，總得來點(diǎn)實際的吧?！?

吳敬峰神情嚴(yán)肅地道：“最近市里也沒考慮要提拔人，單拎出他一個人嗎？”

喬巖把皮球踢回去，道：“這個……我不太懂組織程序，按照正常程序來就行。童偉主任如今不是去了省委了嘛，他經(jīng)常說起您，說你們關(guān)系不錯，我和他也是多年的好友了?！?

喬巖把童偉抬出來，吳敬峰似乎明白了什么，道：“行，知道了，我醞釀醞釀。”