組織部和紀(jì)委是體制內(nèi)的人敬畏和懼怕的兩個(gè)部門，組織部掌管著升降權(quán)力，而紀(jì)委則掌管著生殺大權(quán)，一旦被盯上，生死難料，即便可以動(dòng)用各種關(guān)系平安過關(guān)，但調(diào)查的過程是煎熬的忐忑的，不吐骨頭也得蛻一層皮。

以前沒有巡視制度和發(fā)達(dá)的網(wǎng)絡(luò)，人們?cè)庥霾还从车那婪浅我?，有的甚至不知該如何舉報(bào)。久而久之，放棄掙扎，選擇妥協(xié)，也讓一些領(lǐng)導(dǎo)干部格外張狂。

現(xiàn)如今，舉報(bào)渠道多了，尤其是自媒體時(shí)代，舉報(bào)成本很低，拿起手機(jī)發(fā)條視頻就能完成，但如此舉報(bào)大多數(shù)是帶有感情色彩的，真實(shí)可信度低，最后的結(jié)果是不了了之。

舉報(bào)最為致命的是內(nèi)部人，掌握實(shí)情者。什么時(shí)間什么地點(diǎn)什么人物什么項(xiàng)目進(jìn)行了什么交易，說得一清二楚，一查一個(gè)不吱聲。

而所謂的內(nèi)部人，往往是身邊人，能夠接觸到核心機(jī)密的人。亦或是很要好的朋友，亦或是親手提拔的親信，甚至可能是自己的親人，利益一旦分配不均，必然奮起反擊，哪怕是魚死網(wǎng)破，也見不得你過得比他好。

人性是陰暗的丑陋的，經(jīng)不起檢驗(yàn)的，八竿子打不著的人認(rèn)識(shí)你是誰(shuí)，羨慕你嫉妒你打擊你報(bào)復(fù)你的，往往是最親近的人。你掏出一顆熱忱的心去投喂他，吃飽喝足后轉(zhuǎn)身就是一口。

因?yàn)槟愕膬?yōu)秀強(qiáng)大，遮住了別人的光芒。

巡視組一來，最為緊張的是領(lǐng)導(dǎo)干部。這段時(shí)間，一把手們估計(jì)會(huì)收斂一些，不像從前那樣胡吃海喝，花天酒地，對(duì)待下屬和顏悅色，上班也比之前勤了，都害怕撞到槍口上。

而最為興奮的是那些郁郁不得志，自認(rèn)為懷才不遇，得不到領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)的人?？伤闶谴鴻C(jī)會(huì)了，有仇的報(bào)仇，有冤的報(bào)冤，沒仇沒冤也要上去踩兩腳，好好出出心中不知從何而來的怨氣。

喬巖反倒很坦然，先不說和梁紅于東恒的關(guān)系，他剛來，又內(nèi)心坦蕩，不怕他們?cè)诒澈蟾愎?。不出意外，這段時(shí)間劇團(tuán)的那幫人，就要到巡視組反映問題了。

讓其擔(dān)心的，還是齊佳偉留下的爛攤子，這個(gè)雷遲早要爆。

這次面見林成森，對(duì)方只字未提齊佳偉，更沒提事關(guān)項(xiàng)目的事，但臨江縣的健康發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)講話非常隱晦，不可能直截了當(dāng)告訴你他的想法和意圖，需要一定的悟性去揣摩。理解錯(cuò)了，仕途生涯就此終止。

可能有人會(huì)問，那為什么不直接說呢。這就是領(lǐng)導(dǎo)的高明之處，也是千百年傳下來的溝通交往方式。無(wú)論官場(chǎng)職場(chǎng)，屢試不爽。尤其是一些見不得光的事，他能直接告訴你擺平嗎，如此說，他的人設(shè)就崩塌了。

動(dòng)員會(huì)結(jié)束后，繼續(xù)召開常委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議。會(huì)上，張亞偉借巡視契機(jī)，側(cè)面敲打全市領(lǐng)導(dǎo)干部。讓他們這段時(shí)間規(guī)矩點(diǎn)，穩(wěn)成點(diǎn)，別往槍口上撞，誰(shuí)要是不長(zhǎng)眼睛撞了上去，市委概不袒護(hù)。

再次強(qiáng)調(diào)安全穩(wěn)定，反復(fù)提及不能出事。點(diǎn)名批評(píng)了金安縣，并提到要嚴(yán)肅查處，絕不姑息。

開完會(huì)后已是六點(diǎn)多。

喬巖回到辦公室，撥通了梁紅的電話：“紅姐，您回去了？”

梁紅道：“嗯，開完會(huì)就回來了，還說和你打聲招呼，不知道你們的會(huì)開多久。”

喬巖道：“剛散會(huì)，這不趕緊給您打電話，看您哪天有時(shí)間，一起吃個(gè)飯?！?

梁紅笑著道：“王雅說，今晚叫了弟妹吃飯，你不回來？”