下班前，林宇先把張弛叫進(jìn)了辦公室。他沒(méi)提挖墻腳的事，反而把報(bào)表推了過(guò)去：“你看看，這是咱們直播部這三個(gè)月的成績(jī)單，這里面，你的功勞占了一半?！?

張弛看著報(bào)表上熟悉的數(shù)字，眼眶有點(diǎn)發(fā)熱。第一次直播搞砸后，他跟著團(tuán)隊(duì)熬了三個(gè)通宵復(fù)盤，為了優(yōu)化互動(dòng)流程，連女朋友的生日都忘了過(guò)，這些付出，林宇都記著。

“高磊那邊給你的條件，我大概能猜到?！绷钟詈鋈婚_口，張弛猛地抬頭，臉上閃過(guò)一絲慌亂。

“但我不想跟你談薪資，”林宇話鋒一轉(zhuǎn)，“我想跟你談未來(lái)。你在高磊那邊，頂多是個(gè)普通運(yùn)營(yíng)，可在咱們這，再過(guò)一年，直播部的副總監(jiān)位置就是你的。而且我可以承諾，年底直播部的項(xiàng)目分紅，保底是你現(xiàn)在年薪的三成，要是業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)，能拿到一倍?！?

張弛愣住了，他從沒(méi)敢想過(guò)副總監(jiān)的位置，高磊那邊雖然給得多，可崗位只是個(gè)資深運(yùn)營(yíng)，說(shuō)白了還是打工的。

不等他回話，林宇又拿出一份文件：“還有這個(gè)，公司準(zhǔn)備給核心員工開放股權(quán)激勵(lì)，你要是留下，就是第一批人選。咱們公司現(xiàn)在雖然比不上高磊，但以后的發(fā)展空間，你比我清楚?！?

張弛捏著報(bào)表的手指微微發(fā)顫，沉默了半分鐘，忽然把桌上的錄用通知書草稿揉成了團(tuán)：“林總，我不走了！”

搞定張弛，林宇又去找了李沐。李沐的顧慮比張弛多，他剛從國(guó)外回來(lái)，更看重職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

林宇直接給他畫了個(gè)大餅：“咱們跨境部接下來(lái)要拓展東南亞市場(chǎng)，我打算讓你牽頭組建東南亞合規(guī)團(tuán)隊(duì)，以后你就是跨境部的合規(guī)負(fù)責(zé)人，整個(gè)部門的合規(guī)體系都由你說(shuō)了算。而且公司會(huì)出錢送你去參加國(guó)際合規(guī)認(rèn)證培訓(xùn)，這資源，高磊那邊可給不了。”

李沐看著林宇遞過(guò)來(lái)的東南亞市場(chǎng)拓展計(jì)劃書，眼睛亮了。他當(dāng)初選擇來(lái)這家小公司，就是看中了新興業(yè)務(wù)的發(fā)展?jié)摿?，高磊那邊雖然待遇好，可合規(guī)部門早就人才飽和，根本沒(méi)他發(fā)揮的空間。

“林總，我明白了?！崩钽灏咽謾C(jī)里的hr聯(lián)系方式刪了，“我留下來(lái)，跟公司一起把跨境業(yè)務(wù)做起來(lái)。”

兩人的去留問(wèn)題剛解決，趙倩又風(fēng)風(fēng)火火跑過(guò)來(lái)：“林總，高磊那邊又出招了！他們?cè)谛袠I(yè)群里發(fā)了個(gè)匿名帖子，說(shuō)咱們公司挖人不講究，還造謠咱們的跨境方案是抄襲的！”

林宇打開行業(yè)群，看著那條陰陽(yáng)怪氣的帖子，嘴角勾起一抹冷笑。高磊這是明的不行來(lái)暗的，看來(lái)這場(chǎng)人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)，才剛剛開始。

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