“由我牽頭，成立督導(dǎo)組，不打招呼，隨時抽查各單位工作情況。只要發(fā)現(xiàn)問題，第一次通報批評，第二次誡勉談話，第三次就地免職！”

陳妙玲記錄的手都頓了一下。

這力度太大了。

這份方案，會讓全市數(shù)千名基層干部都感到巨大的壓力。

第二天，市委常委會上。

易承澤將方案遞交討論。

市長高明遠(yuǎn)病了幾天，人憔悴了不少，在會上基本不說話。

市委書記周清源五十出頭，看起來很斯文。他仔細(xì)看完方案，抬頭看向易承澤。

“承澤同志，你這個方案，力度很大啊。”周清源慢慢說，“可能會引起不小的震動?！?

“周書記，”易承澤站起身，“鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人。我們前段時間好不容易守住了農(nóng)民的土地。但如果我們的干部隊伍跟不上，這片土地上，還是很難發(fā)展起來。”

“問題在下面，根子在作風(fēng)。不徹底整頓，安林市的農(nóng)村工作就沒法落到實處?！?

周清源點(diǎn)了點(diǎn)頭，目光掃過在場的常委。

“我同意?！彼砹藨B(tài)，“基層干部的作風(fēng)，確實到了非抓不可的時候了。安林市要發(fā)展，就需要一支能打仗、打勝仗的隊伍。承澤同志的方案，我支持！”

市委一把手拍了板，其他人自然沒有異議。

方案全票通過。

很快，全市基層干部作風(fēng)建設(shè)動員大會召開。

易承澤親自上臺講話，面對著臺下黑壓壓的幾百名鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社干部，以及視頻分會場里的數(shù)千人，他的聲音通過麥克風(fēng)傳遍每個角落。

“同志們，我們是人民的公仆，不是騎在人民頭上的老爺！”

“從今天起，誰的業(yè)務(wù)不熟，誰對群眾訴求敷衍了事，誰還敢上班時間打游戲、辦私事，就別怪我不客氣！”

“我把話放這，這次作風(fēng)建設(shè)是硬指標(biāo)！誰敢當(dāng)面一套背后一套，誰就給我挪位置！”

臺下，許多人臉色都變了。

一些平時吊兒郎當(dāng)慣了的老油條，在底下交頭接耳，臉上帶著不以為然的冷笑。

“又搞形式主義，折騰人?！?

“等著吧，喊得響，過兩個月就沒人提了?！?

石橋村的馬書記也在其中，他撇了撇嘴，心里嘀咕：嚇唬誰呢？全市這么多人，還能一個個都查過來？

第一期培訓(xùn)班很快開始。

易承澤請來了省里的農(nóng)業(yè)專家和政策專家，親自督學(xué)。

然而，課堂上睡覺、玩手機(jī)、交頭接耳的人不少。

他們根本沒把這當(dāng)回事。

陳妙玲將情況匯報給易承澤，有些擔(dān)心的說：“老板，他們這是軟抵抗，根本沒放在心上?！?

“我知道。”易承澤看著窗外，眼神很平靜，“時機(jī)差不多了，可以行動了?！?

一周后，作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

一份報告放在了易承澤的桌上。

“老板，青山鎮(zhèn)石橋村，新農(nóng)合的補(bǔ)貼款發(fā)放工作嚴(yán)重滯后，文件下發(fā)半個月，他們村還沒開始村民信息登記。好幾個村的村民打電話到鎮(zhèn)里投訴，說找不到村干部?！?

又是石橋村。又是那個馬書記。

易承澤笑了笑，但眼神里沒有一點(diǎn)溫度。

他就是要等一個典型，一個敢在這種時候犯錯的蠢貨。

現(xiàn)在，這個蠢貨自己跳出來了。

易承澤拿起桌上的紅色電話，直接撥給了市紀(jì)委書記。

“張書記，我易承澤。請你馬上派一個小組，跟我去一趟青山鎮(zhèn)石橋村。”

他的聲音沒有一絲溫度。

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